2017-08-29 09:13:22 公安招警考试网 文章来源：淮北人才网
【导读】华图招警考试频道同步淮北人才网发布：2017年安徽淮北市中级人民法院招聘书记员20人公告(2),详细信息请阅读下文!欢迎大家加入招警考试交流群: 
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五、体检与考察
(一)体检
1、体检对象：根据职位招聘计划，按照笔试成绩、测试成绩和面试成绩3：3：4的比例合成总成绩。从高分到低分，以1：1的比例确定。体检对象最后一名综合成绩相同的，以笔试成绩高者进入体检。
2、体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行，体检费用由报考者个人承担。
3、体检时间和集结地点另行电话通知。
4、体检对象如有身体不合格者，按综合成绩排序，从高分向低分进行递补体检。
(二)考察
1、体检合格者进入考察对象范围。列入考察的人员应提供档案所在地和现工作、学习单位或居住地，以便调档复审和进行考察。
2、按照德才兼备、以德为先的用人标准，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、遵纪守法、工作能力、工作态度和实际表现。
六、公示与聘用
(一)考试、体检、考察均合格人员，确定为聘用人选。聘用人选在淮北市中级人民法院网站、淮北人才网公示，公示期为3天。
(二)按照相关规定，被录用人员采取劳务派遣制，由淮北市人力资源服务中心与聘用人员签订劳动合同，合同期3年，期满考核合格，根据工作需要可续聘。市中级人民法院与淮北市人力资源服务中心签订劳务派遣协议，市中级人民法院对聘用人员在岗工作期间进行日常管理、使用和考核。
(三)聘用人员试用期3个月，试用人员接受岗前培训，试用期满不合格的，取消聘用。试用期满经考核合格者，正式聘用。
(四)聘用人员在岗期间违法违纪、考核不合格以及符合其他合同解除和终止条件的，市人力资源服务中心与其解除合同。
(五)录用后，最低服务期为三年。
七、工资、福利待遇
(一)工资标准参照淮北市机关事业单位工勤辅助雇佣人员中级工的工资标准执行。
(二)按照国家标准缴纳社会保险。
(三)工作满一年后，可享受带薪年休假。
八、其他事项
1、本《公告》由淮北市中级人民法院负责解释。
2、报名电话：0561—3036242 3050620
3、监督电话：0561--3079571
4、淮北人才网网址：www.wbrc.cn。
淮北市中级人民法院
2017年8月28日
附件：淮北市中级人民法院2017年公开招聘聘用制书记员报名表
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