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2017年安徽怀远县陈集乡招聘综合行政执法辅助人员8人公告(2)

2017-05-12 10:23:42 公安招警考试网文章来源：怀远县政府网

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　　(一)报名与资格审查

　　1、报名采取现场报名的方式进行，报考人员须自行下载填写(签名须手写)并打印《怀远县陈集乡综合行政执法辅助人员报名表》。报考人员须完整提供真实、有效的个人信息及相关材料。凡提供虚假信息、伪造相关材料者，其后果由个人承担并取消报考资格。报名的同时对报名人员进行资格初审，初审合格后进行报名登记并进行电子摄像。每位报考人员使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。考生按要求填写报名表，每位考生应正确填写个人手机号码以及家庭住址，并保持手机等通讯工具的畅通。

　　2、报名时间：2017年5月15日—2017年5月17日(上午8：30—11：30，下午14：30—17：30)，逾期不予受理。

　　3、报名地点：陈集乡党委组织部办公室。

　　4、报名时需提供的材料：

　　(1)居民身份证和户口本原件及复印件;

　　(2)毕业证原件及复印件;

　　(3)近期小二寸免冠彩色照片2张;

　　(4)退伍军人证或士兵证原件及复印件。

　　5、报考人数与招聘计划数的比例不低于2:1方可开考，若不足开考比例则相应减少招录计划数。

　　6、考生凭本人二代有效身份证到陈集乡党委组织部领取《准考证》。领取时间另行通知。

　　(二)测试

　　测试分为笔试和面试两个环节。

　　1、笔试：主要测试内容为公共基础知识(含城市管理)，满分100分。考生携带准考证和有效身份证按准考证上指定的时间、地点和要求参加笔试。笔试成绩公布后，从高分到低分按岗位招聘计划数1:1.5的比例确定面试入围人员。最后一名如有多人成绩相同，则一并进入面试，在领取面试通知单前，因入围考生放弃面试资格时，按考生笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　2、面试：面试主要采取结构化面试，面试满分100分。面试具体时间、地点另行通知。

　　面试后，笔试成绩与面试成绩按4：6比例折算为考生总成绩。实际面试人员数少于或等于职位招聘计划数的，考生面试成绩须达到70分以上方可进入体检与考察环节。

　　(三)体检、考察

　　根据考试总成绩，从高分到低分(考试总成绩相同的，按面试成绩高低顺序排序)，差额1人确定体检和考察人选。体检、考察对象缺额的，依次等额递补，递补共不得超过两次。

　　体检与考察由招聘单位组织实施，采取先体检后考察的顺序进行。体检在指定的体检机构进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检合格的，方可列为考察对象。

　　(四)聘用

　　根据考试、体检、考察等情况，确定聘用人员。由怀远县陈集乡人民政府与本人签订3年期劳动合同(含试用期3个月)。对试用期满考核或年度考核不合格的，解除聘用。合同期满结束后，根据工作需要和期满考核情况经双方协商决定是否续聘。

　　四、工资待遇

　　每月基本工资为1500元，绩效工资为500元。按规定参加养老、基本医疗、失业、工伤、生育等五项保险，个人缴纳部分由个人承担(从工资中代扣)。

　　五、其它

　　1、本公告由陈集乡人民政府负责解释和组织实施。

　　2、为严肃考风考纪，确保招聘工作公开、公平、公正。陈集乡纪检监察部门对招聘全过程进行监督。招聘单位负责人和从事招聘工作的人员，凡与应聘人员有亲属关系或其他可能影响招聘工作公正的，一律按规定回避。