2013年福建录用公安部院校公安专业应届毕业生 26日笔试(2)

2013-04-22 15:59:07 公务员考试网文章来源：福建招警考试

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温馨提示：

　　五、面试

　　进入面试的人选，在笔试成绩达到成绩合格线以上的报考者中，按照每个职位录用计划数的3倍，从高分到低分依次确定。考生不参加面试的，须由本人书面提交放弃本次面试资格承诺书，由此造成招考人数与面试人数的比例不足1:3的，该职位面试人选在报考该职位的人员中按笔试成绩从高到低的顺序递补。

　　进入面试阶段时，各招录机关对报考者的资格条件进行复核，资格条件的最终确认以复核为准。面试采取面谈和查阅档案等方法，考察了解考生在校期间的综合表现，经集体评议后确定面试成绩相应等次。

　　面试考场设在北京、沈阳，时间为5月中下旬，具体地点及时间另行通知。

　　六、签订就业协议

　　在面试合格的人员中，按笔试成绩从高到低，依次确定拟录用人选。如笔试成绩相同，则由面试考官组根据考生面试情况和在校期间的综合表现，经集体评议后确定拟录用人选。对拟录用人选，分别与其签订就业协议。拟录用人选放弃签约的，不得进入空缺职位调剂。

　　七、空缺职位调剂

　　首轮签约后，进行空缺职位调剂。空缺职位调剂的具体办法：从面试合格的人员中，按笔试成绩从高到低的顺序，考生自主选择剩余的空缺职位，作为该职位的拟录用人选，并签订就业协议。

　　八、心理测评、体能测评、体检与考察

　　组织签订就业协议的考生进行公安民警职业心理能力测评、体能测评和体检。心理测评和体能测评不达标者，不能参加体检。体能测评按照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)的要求进行。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)和《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)的要求执行。政审由福建省公安厅和各设区市、平潭综合实验区公安局负责组织。

　　心理测评、体能测评及体检的时间、地点另行通知。

　　九、公示与录用审批

　　拟录用考生毕业并取得相应学历学位后，由各级公务员主管部门和公安部门按照有关规定办理公务员(人民警察)录用手续，在录用前按规定公示。

　　十、咨询监督

　　政策咨询电话：0591-87093610(福建省公安厅)。

　　监督电话：0591-87822088(福建省公务员局)。

　　福建省公务员局福建省公安厅

　　2013年4月16日

　　(注：福建省2013年度考试录用公安部属院校公安专业应届毕业生招考职位表及报名表，请分别向中国人民公安大学和中国刑事警察学院查询)

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